为企业职工提供自适应学习平台，「Trivie」获五百万美金A轮融资

利用认知科学、自适应学习和游戏化形式来管理和专业培训企业职工。

据外国媒体PRNewswire报导，美国Trivie成功完成五百万美金A轮融资，由CottonwoodVenturePartners领投。该轮融资拿到的资金，企业将应用于大力加强远程学习技术在能源、制造、酒店、医疗和消费品等领域的分布。

Trivie是一个自适应学习平台，创建于二零一一年，公司总部保持美国弗里斯科，由LawrenceD.Schwartz和LelandPutterman联和创建，目的在于为企业供应员工管理和培训平台。

Trivie为企业提供培训和交流平台，利用认知科学、自适应学习和游戏化等形式，让企业融入到企业员工队伍，深入了解企业员工的工作感悟，企业员工也能够更好的获得个人能力提升。

认知科学触及的內容包涵感知觉、注意力、记忆力、语言和思维逻辑等。自适应学习指的是给企业员工提供学习的环境，企业员工能在学习中自我总结，并建立理论能够自主处理问题 的学习模式。Trivie平台中游戏化的部份，是为企业职工提供有趣的此时方式，来考察企业员工的学习成果。

据Gallup最新发布的数据资料显现，在新冠肺炎疫情期间内，美国有62%的人在家办公。Trivie能为企业员工提供远距离交流平台，并 保障专业培训和信息传递顺利开展。

Trivie的CEO兼联合创始人LawrenceSchwartz表示，Trivie的任务是有效确保企业的每一个企业员工都能保持最好的工作状态，本次拿到CottonwoodVenturePartners的投资，能提升企业在《财富》一千强中的地位，并继续完成企业的使命。